为深化矛盾纠纷排查化解，不断坚持和创新发展新时代“枫桥经验”，全力维护我县社会平安稳定。保德县公安局深入贯彻市委4月12日“坚持和发展新时代‘枫桥经验’化解基层矛盾纠纷助力转型发展”专项行动动员部署会”会议精神，紧盯“四个进一步”工作目标，从“排查预警、多元调解、跟踪回访”三点发力，全面加强群众工作，不断强化矛盾纠纷排查化解，切实做到“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”。 

　　今年以来，保德县公安局立足辖区实际与当前社会治安热点、难点问题，紧紧围绕“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”的工作目标，全力做好矛盾纠纷排查化解工作，截止目前，我局已成功调处各类矛盾纠纷60余起，均未发生反复、反弹或转化、激化、矛盾升级等问题。 

　　一是强化排查力度，准确掌控动态。疫情后，部分企业经营乏力，诱发劳资纠纷、地企纠纷、邻里纠纷、婚姻纠纷等各类矛盾纠纷不断增多，处置不好极易引发民转刑案件。面对新形势、新问题，保德公安充分结合“百万警进千万家”活动，深入开展矛盾纠纷大排查、大调处工作，倾听基层群众呼声，了解社情民意，及时发现化解矛盾纠纷，将苗头性隐患处置在萌芽状态和初始阶段，做到小事不出村(社区)、大事不出乡（镇）、矛盾不上交，有效避免各类恶性案(事件)的发生。今年，共走访社区6个、乡镇8个，排查600余人。 

　　二是强化多元联动，增强外驱力量。不断创新社会矛盾纠纷多元化解机制，进一步强化矛盾纠纷多元化解、源头稳控，实现调解不反弹、矛盾不上交。同时，延伸工作覆盖面，发挥专业优势，对于地企矛盾、劳资纠纷等涉及人数多、影响范围广、调处难度大的纠纷，适时邀请辖区党委政府、县级司法、劳动仲裁等相关部门参与调解，推动矛盾纠纷的快速、合理解决，切实提升重点纠纷的化解成功率，防止矛盾纠纷激化升级。2023年5月30日，我局义门派出所化解一起因多年的领里纠纷引发互殴一案。鉴于双方邻里关系，且未造成人身伤害，民警秉着：“平安不出事、矛盾不上交”的理念，为了从源头上化解矛盾，维护辖区和谐稳定，在当事人自愿的前提下，对双方当事人进行有效调解。调解现场，虽一度陷入僵局，但经过民警反复梳理调解重点，抓住矛盾关键，采取“多面调、情感调、换位调”等多种灵活方式进行调解后，最终双方都认识到自己的错误，并达成协议，握手言和。 

　　5月31日，我局东关派出所牵头联系东关镇政府、金峰寺阻工双方召开阻工协调会，初步达成一致意见，有效制止矛盾纠纷升级。